TOP画面の求人掲載の「編集する」をクリックし、求人編集画面を開きます。
「求人を作成する」をクリックし、新規求人を作成します。
1.基本情報を編集する
(1)タイトル名(職種名)
仕事内容をイメージしやすいよう、具体的な職種名を記入します。
例:人材会社の総務事務、食品工場の仕分けスタッフ
(2)業種/職種
該当する業種を選択し、職種を選択します。
業種・職種の選び方を教えてください
(3)雇用形態
該当するものを一つ選択します。(複数選択はできません。)
2.仕事情報を編集する
(1)仕事内容
求職者がイメージしやすいよう、具体的な仕事内容やアピールポイント、応募資格等を記入します。
(2)勤務時間
勤務日数、時間、休日について記入します。
(3)試用期間・研修期間の有無
試用期間の有無を選択します。
※試用期間「有」の場合は、下記3項目のご記入もお願いします。
(4)試用・研修時の雇用条件
(5)試用・研修時の期間
(6)上記以外で試用・研修時に変更となる条件内容
3.勤務地情報を編集する
(1)勤務先
会社名、支店名、店舗名等、実際に働くことになる場所の名称を記入します。
(2)アクセス情報
駅からの距離や目印となる施設等の情報を記入します。
(3)最寄り駅
最も近い駅やバス停を記入します。
(4)住所を選択
初回登録時の会社住所が登録されています。追加する場合は、(6)をご参照ください。
(5)郵便番号・都道府県・市区町村・建物
初回登録時の会社住所が入力されています。変更する場合は、新しい住所をご入力ください。
(6)住所登録
上記の(5)を手入力した場合、「住所を登録」にチェックを付けると、(4)の住所選択画面に次回から住所が追加されます。
4.給与情報を編集する
(1)給与
給与形態を選択し、給与を入力します。給与に幅がある場合は、上限・下限の給与をご記入ください。
(2)給与補足・その他待遇
残業手当や資格手当、その他待遇がある場合は記入します。
(3)交通費の表示・非表示
表示を「ON」にした場合は、(4)~(8)をご記入ください。
(4)交通費
(5)一日支給条件
(6)月間支給条件
(7)交通費支給形態
(8)交通費に関する補足
(9)シフト・収入例
実際に働いている従業員のシフト例や収入例を入力します。
5.画像情報を編集する
(1)画像
掲載したい画像をドラッグ&ドロップして、画面上に追加します。3MBまでの画像を最大4枚まで掲載できます。
(2)画像説明1~4
追加した画像の簡単な説明文を記入します。
6.応募情報を編集する
(1)応募後の流れ
ご応募いただいた後から採用までの流れを記入します。
(2)応募受付TEL
応募受付を行う電話番号を記入します。
(3)電話に関する補足
電話の受付時間や注意事項がある場合は補足します。
(4)通知メールアドレス
応募が入った際の通知を受信するメールアドレスを記入します。空欄の場合は、初回登録時のメールアドレス宛に通知が送信されます。
(5)URL
会社ホームページ等のURLを記入します。
7.求人を保存して公開する
(1)掲載ガイドラインに同意する
同意する場合はチェックをつけます。
(2)保存して公開する
すべての記入が完了したら、「保存して公開する」をクリックし、作成した求人を公開(掲載)します。
求人を公開しない場合は、「下書きとして保存」をクリックすると下書き状態で保存されます。
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